北京站
[更换]
选择城市
总站
北京
上海
重庆
天津
广州
深圳
杭州
苏州
南京
武汉
宁波
青岛
太原
石家庄
合肥
厦门
南昌
长沙
沈阳
长春
成都
无锡
郑州
佛山
济南
福州
泉州
南通
东莞
西安
更多城市分站招商中
首页
讲师
讲师视频
讲师课程
授课见证
培训需求
登录
|
免费注册
讲师
视频
课程
授课见证
需求
搜 索
热门搜索:
互联网
领导力
执行力
中层管理
团队建设
TTT
经销商管理
销售技巧
易经风水
发布培训需求
或
找官方推荐
讲师
视频
课程
授课见证
需求
搜 索
热门搜索:
互联网
领导力
执行力
中层管理
团队建设
TTT
经销商管理
销售技巧
易经风水
发布培训需求
或
找官方推荐
共为您寻找到
31
个讲师课程
默认排序
浏览数
发表时间
组织能力讲师课程
刘成熙
A-27.6-new业务
组织能力
及核心人才打造(2天修订)
刘成熙老师
人才
组织能力
业务
A-27.6-new业务
组织能力
及核心人才打造(2天修订) 主讲:刘成熙老师 前 言: 本为规划贵司提升业务高管,总经理,分公司总经理副总等业务
组织能力
及核心人才
曹扬
建设驱动持续增长的
组织能力
领导力
团队管理
组织能力
公司治理
建设驱动持续增长的
组织能力
【课程背景】:企业在不断发展过程中,业务增长动力哪里来?如何突破个体的局限?如何做到大而不散,大而不乱?正处于动荡及科技时代,外界环境
熊瑞
麦当劳人才3步裂变复制法:把200+万人才复制到100+国家,开店4+万家
人力资源
关键人才管理
组织能力
课程背景: 在100+国家/地区开了4+万间餐厅且复制了200万名员工的麦当劳公司(2023年1月官网数字),早已在世界各国各行各业家喻户晓,尤其对麦当劳的人才复
何伏
能力变现:用团队绩效重构
组织能力
团队绩效
组织能力
能力变现:用团队绩效重构
组织能力
主讲:何伏 【课程目标】 1. 解读中国企业的绩效考核过度总结为五个方面:“过频”“过繁”“过细”“过散”“过偏”。表象背后的原
李嘉伟
组织能力
战训营
组织
管理
战略
经营
如何让一群不是非常优秀的人在组织内,高效快速地拿到满意结果? 通过协同共创方式进行战略、业务链、组织信息协同、人才评估的全方位建设优化,形成让个体效能充分发挥的赋
杨小林
战略绩效管理体系—从价值主张到价值实现的管理闭环
战略解码
年度经营计划&预算
战略绩效
组织能力
发展
经营管理体系
课程内容(培训时间2天) 第一讲 战略绩效管理体系 1)从战略到绩效的十大痛点 2)全员满意的绩效逻辑 3)战略绩效管理九大节点 第二讲 建立全员共同拥有的价值主
董天乐
阿里巴巴管理“三板斧”
阿里
组织能力
管理三板斧
组织战斗力
执行力
第一讲:阿里巴巴的管理理念 一、阿里巴巴的商业结构与政委体系 1. 企业文化(道) 2. 战略目标与规划(谋、断) 3.
组织能力
(人、阵、信) 4. 阿里巴巴政
白睿
白睿:识别
组织能力
,建设组织核心竞争力
组织能力
核心竞争力
白睿
OD
组织发展
年度人力资源高阶精品课程 白睿:识别
组织能力
,建设组织核心竞争力 【课程大纲】 一、企业经营与组织的平衡 1、经营管理涉及的内容 2、组织管理涉及的内容 3、企业
白睿
白睿:人力资源规划与
组织能力
发展
人力资源规划
组织能力
组织发展
OD
白睿
白睿:人力资源规划与
组织能力
发展 【课程大纲】 一、人力资源战略的决定因素 1、 HR战略背景 2、人力资源循环 3、人力资源管理循环 4、人力资源管理系统 5、
白睿
白睿:企业
组织能力
提升与人才发展
组织能力
人才发展
白睿
组织发展
OD
白睿:企业
组织能力
提升与人才发展 【课程大纲】 第一讲 企业战略与人力资源管理规划及转型 1、企业战略与人力资源战略规划 ·企业战略的解读 ·企业战略落地的根本路
1
2
3
...
下一页
共 4 页
相关搜索:
组织能力讲师课程
|
组织能力培训师课程
|
组织能力培训讲师课程
讲师网北京站 bj.jiangshi.org 由加盟商 杭州讲师云科技有限公司 独家运营
培训业务联系:小文老师 18681582316
Copyright©2008-2024 版权所有
浙ICP备06026258号-1
浙公网安备 33010802003509号
杭州讲师网络科技有限公司
更多城市分站招商中