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管理讲师课程
刘上
刘上说——员工赋能胜于
管理
刘上
团队建设
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沟通技巧
领导力
赋能的定义是
管理
者通过提供资源、知识、技能等帮助,使下属具备更大的能力和自主权从而更好地完成他们想要完成的事情。所以,赋能的前提在于
管理
者和下属要做到目标一致,这
刘上
将5%做到极致
刘上
团队建设
中层
管理
团队
管理
创新
管理
《孙子兵法·变篇》“城有所不攻,地有所不争,君命有所不受”,将军在外领带兵打仗有时要根据实际情况作出判断,而不是等待或完全遵守君王的命令。换做在现代的企业
管理
里,
刘成熙
战略解码-工作坊(从战略到执行-打通从战略到全面落地的经营
管理
)
刘成熙老师
战略解码
经营
管理
刘成熙老师-核心品牌课程-战略解码-工作坊(从战略到执行-打通从战略到全面落地的经营
管理
) 主讲:刘成熙老师 课程前言 战略解码是指通过可视化的方式,将组织的战略
刘上
刘上说--不可忽视的自得型女性力量
刘上
团队建设
精细化
管理
心灵成长
职业素养
如果世界是一个体验型游戏,那么自得型的女性可以每天体验不同的类型;如果世界是一个可以切割成无数的单元的魔方,那么自得型的女性可以构建无数不同的场景。自得型的人对很
刘一品
金牌团队
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提升突破营
团队
团队
管理
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提升
管理
突破
团队拓展
金牌团队
管理
提升突破营 培训方式:讲师讲授、现场观摩、小组讨论、共创总结、体验实践、团队pk 培训目的:1、洞见自我和他人,学会科学组合团队搭配,发挥自身
管理
天赋
刘一品
职场局中局 剧本杀式
管理
培训--新晋
管理
者的技能训练
剧本杀
管理
培训
职场
技能训练
管理
者
一、如果你或者你所在的企业、单位、公司有以下五个方面的需求: 1、90后、00后新员工新入职场,从校园人到职场人的角色转变,需要迅速了解并适应职场生活; 2、90
刘一品
启发式“团队建设”团辅(团体心理辅导)培训
心理教练
团队建设
团体辅导
企业内训
通用
管理
启发式“团队建设”团辅(团体心理辅导)培训 课程时长:半天(或者一天) 课程大纲: 一、认识团队:英国斯蒂芬:“团体就是围绕一定的方向进行有效组织
管理
的过程” 1
刘上
结果是最好的驱动力
刘上
团队建设
创新
管理
团队
管理
压力
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渔夫出海前,并不知道鱼在哪里,可是他们还是选择出发,因为他们相信,一定会满载而归,带着希望出发也许结果是令人失望的,也总归是收获沿途的风景,而渔夫如果知道了结局是
尹义法
尹义法老师-中国汽车行业项目
管理
领导者
项目
管理
产品开发
汽车
项目经理
产品经理
尹义法老师,中国汽车行业项目
管理
领导者 中国汽车行业项目
管理
领导者 中国汽车质量技术联盟理事 清华大学特聘讲师/大学客座教授 国资委中国质量认证中心CQC专家顾问
李见明
零缺陷质量
管理
质量
管理
精益生产
课程大纲: 第一单元 零缺陷的内涵及落地模型 1.1 零缺陷来源 1.2 零缺陷的四项基本原则 1.3 零缺陷内涵的发展 1.4 零缺陷落地131框架模型 1.5
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