李健老师从事培训咨询行业十三年，辅导企业数百家，培训学员近百万人。李健老师擅长迅速解决企业团队及管理中遇到的挑战，在最短的时间发现企业及业务团队的状况，帮助企业进行互联式转型升级，设计全新盈利模式、
塑造全员心态、让大家全力以赴、满怀激情的投入工作！提升团队之间的沟通协调能力！团队打造过程中应该关注的问题？团队领导如何提升自己的领导力？如何提升团队成员的执行力？如何让团队成员自动自发？
认识自我、完善自我。认识到自己在团队中的位置。培养积极、乐观的生活心态。 对上级、对领导坚决服从是下属的天职 几乎每一个优秀企业都非常强调执行,但是不知如何才算是执行，不知如何让员工意识到执行必须要有
如何加强团队相互之间的沟通，如何提升人与人之间的沟通。2、学习的目的，如何达到。 什么是最有价值的员工? 为企业创造价值，工作要的是成果。2、什么叫做成果。3、九段秘书如何做？ 如何承担更多的责任？
又两天的课程结束了，在大家的感悟收获中圆满结束。根据大家写的“心路印证”，借此给大家分享一下一些学员写下的内心真实感受，以飨读者。 陈沙沙——本次课程收获很多，包括凝聚力、责任、团队精神、意志力、众生
客户：濮阳市永辉商贸有限公司 地点：河南省 - 濮阳 时间：2010/10/29 0:00:00 打造具有凝聚力、向心力和执行力的团队，让公司的每一个决策执行到底。 明确和认同组织目标，增强组织的凝聚
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