如何提升执行力是很多企业经营者所头疼的问题，不能有效地执行关系到了企业发展，而如今是一个快鱼吃慢鱼的时代，执行速度和力度决定发展发展速度盈利速度。今天分享一点，就是企业文化对执行团队的影响。 企业文化
很多企业界的朋友反映培训效果不够明显，我个人认为有几个方面的原因： 第一、是培训需求调研的问题，作为培训机构和公司人事部门对企业培训需求的调研必须有一个完善且有效的体系，培训需求不仅是企业发展过程中
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客户：金立手机河南代理公司 地点：河南省 - 郑州 时间：2013/11/30 0:00:00 培训师培训（TTT）介绍 第一部分：导论 1、 什么是培？什么训？什么是师？ 2、 对于个人，对于企业，
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