2017年10月12-14日，由上海浙商实业集团有限公司董事长俞凌雄老师联合上海浙商实业集团核心团队潜心研究打造的明星级课程——《赢利之道》将在上海开课！ 此次课程为期三天，在场近2000名学员连续
人非圣贤，孰能无过，作为管理人，难免会出现一些失误，但只有管理人正确地进行员工管理和运营决策，才能帮助企业更加茁壮地成长，所以管理者常犯的错误一定要正视并及时更正。 谁也不能保证自己就是聪明人不会犯
1领袖格局：成就员工的心一百年不变 “员工是公司最大的生产力”相信这是哪个公司老板、职业经理人都不会否认的事实。公司无论向生产要效益还是向管理要效益，最终的突破口和实现的基点无一例外都是员工的努力。
如今，不会再有人质疑俞凌雄的能力，也不会再嘲笑他想要改变命运的理想，身为上海浙商实业集团有限公司董事长的他，曾经夸下的海口，都已经一一实现，并且走得更远。 作为一名中国80后企业家，他曾与传奇CEO
7月21日，由浙商实业集团、浙创资本主办，浙融投资、汇聚投资协办的中国产业高峰论坛在上海市隆重举行，来自全国近百位产业领袖、逾千名企业家以及世界顶级财经媒体齐聚一堂，共襄中国产业变革与发展时代盛举。
产融结合一直是近年国内资本市场的热点话题。在企业做大做强主业和进行专业化经营的同时，产业与金融这两种不同的资本载体正迅速集聚和扩张。 产业金融的出现并非突如其来，它是在现代金融体系趋向综合化的过程中
“我们正在拥抱着新的产业革命。”国务院总理在2016年天津夏季达沃斯论坛开幕致辞中对来自全球的政商界代表说。 正如总理所说，新一轮产业革命已悄然发生，而且在蓬勃地发展。传统支撑力量正在消退，而新的力
“成大事者，必须踏上时代的节拍，紧跟国家趋势”。浙商实业董事长、浙融投资董事长俞凌雄指出，纵观中国企业发展历程，我们会发现一个有趣的事，所有企业的成功失败，很大程度上都不是个人能力决定的，而是被大趋
12月29日，中国年度最具规模、最具专业性的商业评选盛会——“21世纪中国最佳商业模式高峰论坛暨2015中国最佳商业模式评选颁奖典礼”在北京隆重举行。 经过前期申报、初评、复评等环节的激烈角逐，浙商
作为管理者，企业高层往往在决策时会忽略来自员工的建议。他们主管地认为，自己作为领导者主管人，无论在能力和见解上都会比手下的员工更为高瞻远瞩。况且，有些问题连管理者自己都解决不了，下面的员工又怎么能提出
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