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个讲师课程
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企业传承讲师课程
黄文平
《中国家族
企业传承
与破局之道》
公司治理
股权激励
商业模式
企业家
【课程背景】 我们正在经历百年未有之大变局:全球化与逆全球化反复拉锯,科技发展掀起新的革命,市场缩量形成严峻挑战,财富流向已经发生巨变! 近三年来您是不是正经历这
刘百功
《家族
企业传承
----家族财富、家族企业文化和企业治理等传承》
家族
企业传承
《赋能增长®之家族
企业传承
》课程及项目介绍 项目背景 民营企业是我国经济的重要组成部分,民营企业中60%左右为家族企业。根据有关研究数据,我国目前有300万家族企
曾水良
曾水良经典课题:家族
企业传承
之道
公司治理
商业模式
企业家
领导力
企业文化
导言:解决中国本土企业的管理弊端,须立足于企业内部实际操作;解决其可持续成长的具体问题,必须立足于中国企业本土,结合中国企业的发展现状及企业客户的成长阶段,用适合
杨宗岳
《从富二代到继创者——中国企业成功传承新方法》
企业传承
新生代
继创者
家族企业
民营企业
★ 课程目标:掌握中国
企业传承
的新方法与新思路,掌握建设卓越家庭的基本方法,提升中国家族企业管理与传承能力,提升中国家庭管理综合治理能力,建设卓越的企业和家庭整体
杨宗岳
《基业永续——从历代王朝兴衰看
企业传承
之道》
家族企业
企业传承
公司治理
国学文化
企业家
课程大纲 第一讲 1、禅让制的终结与私有制的兴起 2、上古时期的选贤举能与
企业传承
中的人才观 3、禅让制与
企业传承
中的职业经理人制 4、盘庚迁都与传承中的企业战略
杨宗岳
《家业长青—中国式家族
企业传承
》
领导力
企业家
战略管理
企业文化
公司治理
【课程提纲】 第一讲:家族
企业传承
的重大意义 1、什么是家族企业 2、家族企业创造中国繁荣 3、没有家族
企业传承
就没有中国繁荣 第二讲:家族
企业传承
四大命题 1、
荣松
《红楼梦》与家族
企业传承
战略管理
本课程是通过对《红楼梦》家族兴衰的分析,破解中国传统家族企业管理和传承之道,为现代家族企业发展与传承提供传统文化的借鉴与指导。 家族企业源于中国的宗法制度,是中国几
刘靖民
中国家族
企业传承
顶层设计
公司治理
一、课程背景: 改革开放至今已经36年,中国第一代企业家的年龄大多数已超过55岁,未来 10~15年,会有300万家家族企业进入传承倒计时。其时间之紧、数量之多,在
刘靖民
中国家族
企业传承
10大问题
企业管理
课程背景: 改革开放至今已经36年,中国第一代企业家的年龄大多数已超过55岁,未来 10~15年,会有300万家家族企业进入传承倒计时。其时间之紧、数量之多,在世界
刘靖民
中国家族
企业传承
四大命题
企业管理
一、课程背景: 改革开放至今已经36年,中国第一代企业家的年龄大多数已超过55岁,未来 10~15年,会有300万家家族企业进入传承倒计时。其时间之紧、数量之多,在
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