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、绩效模型、绩效体系讲师授课见证
朱沈杨
“心动力”绩效管理模型
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绩效模型
绩效体系
☆在错综复杂的经济环境下,企业的经营终究要通过有效的管理手段来实现,而管理的根本目的是为了使员工产生高绩效,所以绩效管理是企业的出发点也是落脚点。 【我们是谁?】
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