课时:3H—6H
1.开办技巧与团队文化建设;
2.认知培训和学习;
3.培训力度的把握;
4.培训不可能对所有的人都有作用;
5. 培训中的二八定律;
6. 全面了解培训界现状;
7. 培训标准:没有最好,只有最适合;
8. 培训师不是万能的,不可能解决所有的问题;
9. 关于培训氛围;
10. 培训师必须懂人性;
11. 培训师的发展方向;
12. 关于复制和创新的关系;
13. 用多种方法进行培训;
14.完整的培训内涵。
联系人:刘老师
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