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赵志刚
团队建设与渠道管理培训师
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赵志刚:团队裂变智慧
团队建设
2016-01-20
13373
对象
企业老板和各层员工
目的
通过现场全员生发裂变的模式打造有战斗力,执行力的高绩效团队。对企业全员进行破壳,裂变和重生的自我修复。让企业上下同欲,绩效提升。
内容
课纲: 一、破冰(导引) 二、团队的四个指向 三、如何打造高绩效团队 1、要有赢的思维 2、要进入不要脸才有脸的境界 (自我,真我,假我,员工在企业不能深入发展的三大死穴) 3、团队创造力(放手,放下) 4、传承(管理的背后是人心,人性,人欲) 5、练习 四、员工心智模式导入(孝道和感恩) 五、梦想八步骤和人生导航图的导入 六、体验分享 课程中导引穿插团队打造
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如何打造有战斗力的团队
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经销商模式突围
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