晋级托管最核心的秘密是什么？晋级托管核武器即将来袭！

晋级托管最核心的秘密是什么？

晋级托管核武器即将来袭！

学生托管，值不值得嫁接进来呢？　　

任何项目是否具有经营价值，首先取决于是否有市场需求。学生托管一直存在着市场需求，且随着社会发展，这种需要变得越来越扩大，越来越迫切，越来越刚性。

首先，中国的学生家长中存在“八大人群需求”。这些人群包括：
　　1、父母双方均忙于工作无暇接送子女上学放学者；
　　2、无能力或无精力辅导孩子课外作业者；
　　3、爷爷奶奶妈妈照顾留守儿童不胜任者；
　　4、日渐增多的家长家务繁忙者；
　　5、生育两个以上子女对大孩子无暇照顾者；
　　6、对厌食、挑食子女束手无策者；
　　7、公立学校和家长管教顽劣学生力不从心者；

8、望子成龙心想使孩子成绩好上加好者。

晋级教育连锁机构2005年至2009年深入到武汉、襄阳、黄石、十堰等城市，对40多所学校中近万名学生家长跟踪调查发现，以上占到整个家长总数的37.5%！他们的共同期盼是：在孩子放学以后至孩子回家睡觉以前，希望有人帮他们“带带孩子，管管孩子，帮帮孩子，教教孩子”，希望进行托管。

同时，中国的学生家长中存在“六大心理需求”。即在家长抚养子女度过长达9年的“小学——初中”期内，长久存在六大心理烦恼。
　　一烦：孩子作业多、写得慢，经常开夜车。
　　二烦：孩子放学早，家长正忙于上班挣钱，无暇看管孩子。
　　三烦：自己辅导孩子不够专业，要么是自己要么是孩子孩子容易发毛。 
　　四烦：隔代抚养孩子，带来了娇惯等一系列麻烦。
　　五烦：面对孩子提出的“十万个为什么”，家长没有精力或能力回答。
　　六烦：独生子女孩子在家没有玩伴，容易患上“独生子女孤独综合症”。
　　存在以上心理烦恼的家长，竟占整个家长总数的42.7%！晋级认为，上述六大烦恼中的几乎所有问题，都可以通过学生托管的形式，予以较好解决。但上述烦恼者中，除极少数认识到“托管可以解决这些问题”外，绝大多数的人还没有认识到这个问题。如果托管从业者向这六类家长加以“托管作用”的宣传，并使他们产生共识，则托管市场的需求率将会占到整个学生家长总数的80.2%(37.5%+42.7%)！ 
　　此外，孩子在家厌食偏食、公立学校停办托管因素，也在一定程度上培育了托管市场。这一切充分说明：学生托管市场需求空间极大，家长需要，孩子需要，现在将来都需要，全国各地都需要！

这么大的需求市场，家长对这些机构的的要求到底是什么呢？现在校外教育机构鱼龙混杂，这些机构打着教育的名头到底在做什么？存在哪些现象？　　

现象一、“吃饭睡觉打豆豆”：　　

就是当孩子放学后，一些老太太们提前准备好一些可口的食物，把孩子接回去后，就吃饭、睡觉、然后送过去上学，实际就是管安全、吃饭、睡觉，难道这就是家长的需求吗？这，其实就是托管行业最低端的模式—小饭桌。

　　现象二、接接孩子吃吃饭，做完作业就回家：

相比小饭桌来说，这些托管又增添了辅导作业这样一项，可能是又退休的老教师、大学生或一些下岗工人所开办，退休老教师还是原来教育的教条主义，大学生、下岗工人更加是没有经过规范化的培训，不懂家长和孩子的真正需求是什么？

　　现象三：品牌学生托管到底管什么？

这是所有托管机构在把托管由低端做向高端必须回答和实践的根本性课题。　　

晋级在全国同行业的品牌机构中，独特性地把托管服务开拓扩展至“六管”，由此形成了自己的品牌特色。之所以能够超越于所有全国的品牌托管服务，就在于“六管”是一种“天下老师管孩子达不到”和“天下父母管孩子超不过”的全内容托管。　　

正是依靠这“六管”，晋级创响了品牌，赢得了生源，搞活了经营，赚取了利润，润泽了员工，壮大了队伍，由此不断把自己的事业推向一个又一个发展高峰。

学生托管作为一种社会服务行业，又需要进行规范，需要有行业标准。毕竟，托管的对象不是普通用品，而是未成年的孩子。　　

这些标准包括人员是否具备健康证，要定期到卫生部门进行体检等；其次是对孩子们的生活环境卫生、饮食卫生的管理；还要杜绝各种安全隐患。此外，对托管机构是否参与，如何参与孩子教学安排，也要有所规定，这正是现在所缺乏的。　　

晋级托管，主创六管，这种“全内容托管”的规范化内容是：管安全，管学习，管娱乐，管生活，管品行，管健康。到底“六管”如何落地，如何实操，如何给家长和孩子带来最大的实惠？不能只会说，更重要的事要弄清怎样做的问题。晋级托管“六管”落地营最大程度解决了“六管”怎样做的问题。

晋级托管“六管”落地营     

晋级托管“六管”落地营详细讲述了“六管”的每一项操作，每一管都有至少始终十种最详细的管理方式，每一管都又有详细的管理措施，60种最实操的管理方式、36种最落地的管理措施，为品牌托管运营保驾护航。